Posts In Category

Erfolg

ErfolgMotivationPersönlichkeitsentwicklungpodcastPositive EinstellungSelbstführungUnternehmerVideo BlogZiele

Hast Du einen großen Traum? Möchtest Du wissen was die Zukunft bringt? Brauchst Du dafür ein Horoskop? Ich sage NEIN! Denn Du kannst Deine Zukunft ganz alleine bestimmen!     Es ist alleine Deine Entscheidung wie Dein Geschäft, Dein Vertrieb , Dein Network in der Zukunft aussehen wird! Bestimme was Du

Weiter lesen
ErfolgMotivationPositive EinstellungUnternehmerZiele

Du bist auf der Suche nach mehr? Mehr Erfolg, rascherem Erfolg und schnellerem Weiterkommen in Deinem Business? Dann schau Dir gleich mein Video an!     Was sind die Voraussetzungen, auf was kommt es an und was sind die wichtigsten Tools, um als Unternehmer erfolgreich zu sein? Das Wichtigste, die

Weiter lesen
Geist der Weihnacht
ErfolgLeadershipMotivationPersönlichkeitsentwicklungPositive Einstellung

Der Geist der Weihnacht (für Manager) Liebe Freunde! Bald ist Weihnachten und es ist Zeit, uns besonders wieder um die Menschen zu kümmern, denen wir unser erfolgreiches Leben verdanken, also unserer Familie und den Menschen, mit denen wir tagein und tagaus zusammenarbeiten. Aus diesem Grund habe ich heute etwas Besonderes für

Weiter lesen
ErfolgLeadershipMotivationPersönlichkeitsentwicklungPositive EinstellungSelbstführungTräumeVisualisierung

Wake up! Wach‘ auf! Was geschieht, wenn man lange genug in einer Lebensroutine feststeckt. Wenn man merkt, dass man nicht mehr weiterkommt, wenn man sich immer weiter von seinen Zielen entfernt. In langweiligen Angestelltenverhältnissen ohne jede Chance auf echte Verbesserung kann man schon einmal leicht die Hoffnung aufgeben. Doch die

Weiter lesen
ErfolgFührungskräftecoachingLeadershipMitarbeiterbindungOnboardingpodcastTeamführungUnternehmerVideo BlogZiele

Was genau ist Coaching? In Führungsstrukturen hat man immer mit den verschiedensten Menschen zu tun. Manche sind schon gut am Weg, andere müssen noch viel lernen. Aber genau darin liegt die Spannung, denn Menschen zu führen bedeutet immer, sich auf sein Gegenüber einzustellen.   Wie also geht man zB mit

Weiter lesen
ErfolgLeadershippodcastTeamführungTräumeUnternehmerVideo BlogZiele

Die richtige Entscheidung treffen Eine wichtige Kernkompetenz im Leadership ist es Entscheidungen zu treffen. Kann man eigentlich immer richtige Entscheidungen treffen? Sollte man seine Entscheidungen auf jeden Fall in die Praxis umsetzen, ohne gleich wieder seine Meinung zu ändern? Ich behaupte: Es gibt keine richtigen Entscheidungen, aber vielleicht gibt es

Weiter lesen
ErfolgLeadershippodcastTeamführungUnternehmerVideo Blog

DIE 5 HAUPTFÜHRUNGSFEHLER. NUMMER 5: Keine Entscheidungen treffen Nicht notwendige Fehler zu vermeiden führt automatisch zu mehr Erfolg, und das ist das Ziel! Kernkompetenz einer jeden Führungskraft ist es, Entscheidungen zu treffen um in weiterer Folge Ergebnisse bewirken zu können. Wenn also keine Entscheidungen getroffen werden, also niemand die Verantwortung

Weiter lesen
ErfolgLeadershippodcastTeamführungVideo Blog

DIE 5 HAUPTFÜHRUNGSFEHLER. NUMMER 4: Fehlende Integrität   Was bedeutet Integrität in der Welt der Führung eigentlich? Und warum führt fehlende Integrität oft zu schlechter Teamarbeit? Ich habe aus eigener Erfahrung festgestellt, dass Integrität sehr polarisiert, das heisst in zwei Lager teilt. Wer integer ist, kann sich mehr auf andere verlassen,

Weiter lesen
ErfolgLeadershippodcastTeamführungUnternehmerVideo Blog

DIE 5 HAUPTFÜHRUNGSFEHLER. NUMMER 3: Keine Verantwortung übertragen Führungsfehler zu vermeiden bedeutet schon einen großen Schritt zum Erfolg. Demotivation vermeiden heisst das Zauberwort, und das wird durch richtiges Verhalten ermöglicht. Heute geht es um ein wichtiges Thema, Verantwortung. Mir liegt Verantwortung besonders am Herzen, da ich für viele Menschen verantwortlich

Weiter lesen
ErfolgFührungskräftecoachingFührungskräftetrainingLeadershippodcastTeamführungUnternehmerVideo Blog

Die 5 Hauptführungsfehler. Nummer 2: Kein Feedback geben Im letzten Video habe ich über den Hauptführungsfehler Nummer 1 gesprochen: Keine Ziele zu vereinbaren. Doch es gibt noch andere Fehler, die immer wieder gemacht werden. In meinem heutigen Videoblog spreche ich über die Kunst des richtigen Feedbacks.   Wenn Ziele vereinbart

Weiter lesen